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Unimed Planos de Saude - Vendas Online

O que é plano coletivo?

Os planos coletivos são contratados por pessoas jurídicas para funcionários,

estatutários e profissionais pertencentes a conselhos, sindicatos e entidades

de classe, etc. O plano coletivo poder ser empresarial ou por adesão.

Unimed Classico | Estilo | Absoluto | Superior

O que é plano coletivo por adesão?

Os planos coletivos por adesão são aqueles contratados por pessoas jurídicas,

constituídos ou formatados para uma população que mantenha

vínculo associativo com uma pessoa jurídica de caráter profissional, classista

ou setorial. A adesão ao plano é espontânea e opcional.

Podem ser incluídos como dependentes, desde que previsto contratualmente,

o grupo familiar do beneficiário titular

Unimed Classico | Estilo | Absoluto | Superior

Clássico Regional Salvador ADS - E

Clássico Baixo Sul BA ADS - E

Estilo Nacional ADS II - E

Estilo Nacional ADS II - A

Absoluto Nacional ADS II - A

Superior Nacional ADS II - A


Unimed CNU 0865 - Vendas Online

O que é plano coletivo empresarial?

Os planos coletivos empresariais são aqueles contratados por pessoas jurídicas, constituídos ou formatados para uma população delimitada e vinculada à pessoa jurídica por relação empregatícia ou estatutária.


unimed nacional.

Condições para Redução de Carências

Para que o proponente seja elegível à redução de carências, devem ser respeitadas as condições a seguir:

• O beneficiário deverá ser oriundo exclusivamente de plano com segmentação assistencial Ambulatorial + hospitalar com obstetrícia ou Referência;

• Possuir um plano de saúde da “Relação de operadoras congêneres”, listadas a seguir;

• O plano anteriormente contratado deve estar ativo ou ter sido cancelado há, no máximo, 60 (sessenta) dias do início de vigência do benefício decorrente;

• O beneficiário deve ter permanecido no contrato anterior, mantido com a Operadora Congênere em vigência superior a 6(seis) meses, conforme quadro de carências disposto;

Relação de Operadoras Congêneres


Allianz, Fundação Itaú (Auto Gestão Itaú), One Health, Saúde Sim, Ameplan, Geap

Pame, Slam, Amil, GNDI (Notre Dame Intermédica) PlanSaúde (Hosp. Bom Samaritano)

Sompo Seguros, Assefaz, Golden Cross, Plena Saúde, Sul América, BB Seguros

Green Line, Porto Seguro, Transmontano, Bio Vida, Hapvida, Promédica, União Médica

Bradesco Saúde, Lincx, Quallity Pró Saúde, Unihosp, Caixa Seguros(Rede Gama e Saúde Caixa), Marítima, SAMEL, Unimed’s (incluindo FAMA), Care Plus, Medial, Santa Helena

Cassi, Mediservice, São Cristóvão, Dix Saúde, Omint, Saúde Casseb


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