Nossa equipe é formada por consultores especializados em planos de saúde empresariais, dedicados a oferecer atendimento claro e suporte eficiente para sua empresa.
Profissionais capacitados que acompanham cada etapa, com transparência e agilidade na contratação do seu convênio.
Etapas para contratar seu plano de saúde empresarial
CENTRAL DE VENDAS 71-99986-9102
01
Envio de dados iniciais
Forneça informações básicas da empresa e perfil dos colaboradores para iniciarmos a análise dos planos disponíveis.
02
Avaliação personalizada
Nossa equipe examina as opções de convênios médicos que melhor se encaixam no orçamento e nas necessidades da sua empresa.
03
Preparação da proposta
Elaboramos um documento detalhado com as condições, coberturas e valores para sua avaliação e decisão.
04
Revisão e confirmação
Você analisa a proposta e, se estiver de acordo, formaliza a contratação com a assinatura do contrato.
05
Ativação do plano
Após a assinatura, ANALISE MÉDICA E ANALISE TECNICA o plano é ativado e seus colaboradores passam a contar com os benefícios contratados.
06
Acompanhamento contínuo
Oferecemos suporte durante todo o período do plano para esclarecer dúvidas e auxiliar em eventuais ajustes.
Depoimentos de Clientes ValCorretora
Marcos Vinícius

Patrícia Almeida

Felipe Souza

Larissa Mendes

Ricardo Fernandes

Camila Ribeiro

Eduardo Lima

Juliana Costa

Perguntas Frequentes sobre Planos de Saúde e Contratação
Quais tipos de planos de saúde empresarial estão disponíveis?
São opções em planos de saude de diversas operadoras, como Bradesco, SulAmérica, Unimed e Hapvida, com opções para pequenas, médias e grandes empresas.
Como é feita a cotação personalizada para minha empresa?
Analisamos o perfil da sua empresa e número de funcionários para apresentar preços e coberturas adequados às suas necessidades.
Quais documentos são necessários para contratar um plano empresarial?
Solicitamos documentos da empresa, como CNPJ, contrato social, além dos dados dos colaboradores incluídos no plano.
Qual o prazo para ativação do plano após a contratação?
A cobertura começa geralmente após a assinatura do contrato e pagamento da primeira mensalidade, podendo variar conforme a operadora.
Posso alterar o número de beneficiários após contratar o plano?
Sim, é possível incluir ou excluir colaboradores conforme a necessidade, com ajustes no valor mensal do plano.
